Podczas zebrania Komisji Oddziałowej NSZZ "Solidarność" Pracowników Telekomunikacji w Krakowie w dniu 27 stycznia 2015r. omówiono następujące zagadnienia:

1. Informacja z zebrania KMPT z 14.01.2015r.
2. Informacja na temat bieżących spraw w Grupie OPL.
3. Informacja na temat bieżących spraw w Eltel Networks.
4. Informacja na temat bieżących spraw w Work Service SA.
5. Rozliczenie budżetu KO za 2014r.
6. Przyjęcie budżetu KO na 2015r.
7. Regulamin gospodarowania ZFŚS OPL, OCS.
8. Sprawy bieżące. 
9. Wolne wnioski.

At. 1. Informacja z zebrania KMPT z 14.01.2015r.

W dniu 14 stycznia br. odbyło się w Warszawie spotkanie Komisji Międzyzakładowej PT NSZZ "Solidarność". Na spotkaniu omówiono: Sprawy pracownicze, Fundusz socjalny Grupy OPL , wybory do Rady Nadzorczej PFE.

Sprawy pracownicze.
Omówiono bieżące problemy pracownicze występujące w Orange Polska, Orange Customer Service oraz w firmach zewnętrznych współpracujących z OPL. Szczególnie trudna sytuacja pracownicza występuje w spółce WPRT, z którą nie podpisano umowy na obsługę sieci  w Łodzi  i gdzie nie podjęto jeszcze decyzji co do dalszego zatrudnienia pracowników lub ich przejęcia przez spółkę Eneva.

Działalność socjalna.
Zapoznano się z preliminarzem wydatków na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych w OPL i OCS, ale preliminarz wydatków dla OPL nie został zatwierdzony.  Prowadzone są rozmowy w  sprawie zainicjowanych przez pracodawcę zmian do regulaminu socjalnego w OCS.

Pracowniczy Program Emerytalny.
Ponieważ 16 -17 marca br. odbędą się  wybory do Rady Nadzorczej Pracowniczego Towarzystwa Emerytalnego Orange Polska S.A. Komisja Międzyzakładowa Pracowników Telekomunikacji NSZZ "Solidarność" postanowiła wystawić do udziału w  wyborach 4 swoich przedstawicieli. W głosowaniu tajnym poparcie Komisji uzyskali: Stanisław Kiezik, Waldemar Stawski, Joanna Zajączkowska, Maciej Zieliński. KO NSZZ Solidarność PT w Krakowie postanowiła dodatkowo dać poparcie w wyborach do PTE Markowi Mądrzykowi  i Jackowi Oczkowskiemu.

At. 2. Informacja na temat bieżących spraw w Grupie OPL.

Zarząd Orange Polska S.A. już od stycznia br. prowadzi spotkania z pracownikami, informując ich o planach likwidacji stanowisk w poszczególnych działach i zachęca do składania wniosków o "dobrowolne odejścia". Likwidacja o ponad 200 stanowisk pracy dotknie w br. min. pion sprzedaży oraz piony techniczne. Ponieważ w latach poprzednich znane były przypadki zmian warunków pracy i płacy dla osób szczególnie chronionych, Komisja Oddziałowa NSZZ "Solidarność" Pracowników Telekomunikacji w Krakowie wnioskuje do Komisji Międzyzakładowej Pracowników Telekomunikacji o przeanalizowanie przypadków dotyczących propozycji zmian warunków pracy i płacy dla osób szczególnie chronionych i wystąpienie do pracodawcy o zaniechanie takich działań. W OCS zostaną zlikwidowane trzy lokalizacje. Po oprotestowaniu tej decyzji przez Radę Pracowników OCS, pracownicy tych lokalizacji otrzymają propozycję pracy w innej lokalizacji.

At.3.Informacja na temat bieżących spraw w Eltel Networks.

Trwają nadal rozmowy ws. umowy na świadczenie usług telekomunikacyjnych między ELTEL i OPL. Ich efekt ma bezpośredni wpływ na stan mediacji w sporze zbiorowym prowadzonym z ELTEL przez KMPT NSZZ "Solidarność". Terminu spotkania w ramach trwającego sporu zbiorowego jeszcze nie ustalono. Będziemy zabiegać o to, żeby odbyło się one jak najszybciej. Pracownicy skarżą się na przeciążenie pracą i niskie zarobki. Komisja Oddziałowa wnioskuje do Komisji Międzyzakładowej Pracowników Telekomunikacji o powołanie Zespołu ds. firm "PzP", celem podjęcia działań mających na celu poprawę pracy w strefach.

At.4. Informacja na temat bieżących spraw w Work Service SA.

Ponieważ ze spółką Leasing Team nie podpisano nowej umowy na obsługę sieci OPL, pracownicy tej firmy dostali od nowego pracodawcy propozycję pracy w spółce Work Service S.A. OMPT NSZZ "Solidarność" otrzymała do konsultacji propozycję zmian do Regulaminu Pracy w Work Service SA oraz Regulaminu Wynagradzania. Ponieważ Związek ma liczne uwagi do tych dokumentów, dlatego  zwrócił się do pracodawcy o pilne spotkanie w celu negocjacji tych regulaminów.

At.5. Rozliczenie budżetu KO za 2014r.

Komisja przeanalizowała budżet KO za 2014r oraz zapoznała się szczegółowo z poszczególnymi pozycjami budżetu. Plan wpływów za ubiegły rok został osiągnięty. Nie został także przekroczony plan wydatków. Zostało zatwierdzone rozliczenie budżetu.

At.6. Przyjęcie budżetu KO na 2015r.

Komisja przyjęła budżet na 2015r. W budżecie znalazły się fundusze na : zasiłki statutowe, zapomogi losowe, szkolenia, paczki świąteczne, pomoc prawną dla czł. związku oraz spotkania integracyjne.

At.7. Regulamin gospodarowania ZFŚS OPL, OCS.

Jak już informowałem wcześniej, KMPT nie zaakceptowała propozycji zmian do Regulamin gospodarowania ZFŚS OPL, dlatego pracodawca wprowadził ten regulamin zarządzeniem. Według nowego regulaminu, pracownicy mogą otrzymać raz na dwa lata dodatek do urlopu wypoczynkowego, trwającego co najmniej 14 dni kalendarzowych. Likwidacji uległa natomiast tzw. "grusza", z której korzystali pracownicy oraz emeryci i renciści. Naszym zdaniem nowy regulamin posiada szereg wad prawnych. Pracodawca wystąpił także do organizacji związkowych do negocjacji zmian do Regulamin gospodarowania ZFŚS OCS. Rozmowy na ten temat jeszcze trwają.

At.8. Sprawy bieżące.

KO NSZZ Solidarność PT w Krakowie  przyjęła wniosek w sprawie wystąpienia do KMPT NSZZ "Solidarność" o wystosowanie pisma do pracodawcy o przedstawienie planów polityki zatrudnienia w Grupie Orange Polska na lata 2016-2017.

Stefan Kopeć
Przewodniczący KO